Convocatoria de Aprendizaje para Liderazgos Feministas

La presente convocatoria busca seleccionar una organización o consorcio en el Sur Global para liderar el Hub Global de Aprendizaje del programa Women’s Voice and Leadership (WVL). Esta iniciativa, impulsada por el IDRC y financiada por Asuntos Globales de Canadá (GAC), tiene como propósito central generar, compartir y aplicar conocimientos sobre lo que funciona para promover los derechos humanos y la igualdad de género a través de organizaciones feministas y de derechos LGBTQI+. Con un financiamiento total de CAD 1.2 millones por cuatro años, el Hub Global será el motor de una agenda de aprendizaje participativo para aproximadamente 2.200 organizaciones feministas y de derechos de mujeres en contextos de crisis y conflicto, promoviendo prácticas sostenibles y transformadoras alineadas con principios feministas.

Temáticas y criterios de elegibilidad
La convocatoria está abierta a organizaciones feministas o consorcios liderados desde el Sur Global que tengan como misión principal la defensa de los derechos de mujeres, jóvenes, personas diversas y comunidades LGBTQI+. Se requiere experiencia en metodologías participativas, formación entre pares, enfoque interseccional, así como en el uso de prácticas feministas de Monitoreo, Evaluación, Rendición de Cuentas y Aprendizaje (MEAL). Es indispensable operar al menos en inglés, francés y español. Las propuestas deberán alinearse con los tres pilares del Hub: co-diseño de agenda de aprendizaje, diseminación de conocimientos y fortalecimiento de comunidades de práctica. Se valorarán especialmente aquellas organizaciones que ya estén integradas a movimientos feministas y que promuevan el liderazgo local, la flexibilidad operativa y enfoques transformadores.

Recomendaciones para postular (contenido premium)
Para organizaciones de América Latina interesadas, se recomienda integrar evidencia previa de liderazgo regional en procesos de aprendizaje feminista, así como conexiones activas con movimientos y redes interseccionales. Es clave demostrar capacidad logística y de gestión financiera a nivel multirregional, así como incluir un equipo multidisciplinario con habilidades complementarias (investigación, facilitación, traducción de conocimiento y gestión comunitaria). Además, mostrar experiencia en producción de contenidos accesibles como podcasts, documentales o kits pedagógicos será un valor agregado. El IDRC valora enfoques innovadores y flexibles, por lo que sugerimos diseñar una propuesta con actividades adaptativas, herramientas digitales de colaboración y mecanismos de evaluación participativa para capturar aprendizajes de forma continua. Participar en la sesión informativa del 3 de junio y enviar preguntas técnicas antes de esa fecha puede mejorar sustancialmente la calidad de la propuesta.